Ваш регион

-26°

утром -27°

днем -15°

USD

76.75

EUR

90.28

Понедельник

23 февраля

Узнайте, учится ли ваш ребёнок сегодня

Лента новостей

январь 2026
февраль 2026
март 2026

23 февраля

22 февраля

21 февраля

Эксперты отметили усилия ММК по улучшению экологии и развитию кадров

Магнитогорский металлургический комбинат стал победителем и дипломантом Всероссийского конкурса «Флагманы бизнеса: динамика, ответственность, устойчивость – 2024».

2731 просмотр 1

Конкурс проводит Российский союз промышленников и предпринимателей (РСПП), награждение лауреатов состоялось в День российского предпринимательства в Москве. В рамках мероприятия были также определены лучшие региональные отделения РСПП.

Экспертное жюри бизнес-конкурса высоко оценило усилия ММК по снижению техногенной нагрузки на окружающую среду, отдав компании победу в номинации «За экологически ответственный бизнес». Одновременно дипломом в номинации «За развитие кадрового потенциала» была отмечена системная работа HR-блока ММК, направленная на повышение квалификации, компетенций и мотивации сотрудников.

Природоохранная деятельность – приоритетный вектор устойчивого развития Группы ММК. В этом смысле компания и её дочерние предприятия нацелены на предотвращение и снижение негативного воздействия производства на экосистемы городов и регионов своего присутствия. С 2017 года, когда ММК присоединился к федеральному проекту «Чистый воздух», на улучшение экологии направлено 106 млрд рублей, в том числе 15,5 млрд рублей в 2024 году. «Зелёные» инвестиции идут на строительство, модернизацию и содержание природоохранных сооружений во всех ключевых переделах комбината, а также на снижение водопотребления и сбросов загрязняющих веществ в водные объекты, на рекультивацию и благоустройство территорий.

Неотъемлемой частью корпоративной стратегии ММК является создание для сотрудников наилучших условий труда и возможностей для развития их компетенций. В компании выстроена многоуровневая система корпоративного обучения, охватывающая все уровни сотрудников. Ежегодно ММК инвестирует в образование, подготовку и переподготовку кадров более 1 млрд руб. Для работников предприятия действует более 20 мотивационных программ и практик, в том числе по повышению квалификации, улучшению жилищных условий, поддержке молодых и многодетных семей, поощрению за рационализаторство, созданию возможностей для отдыха и занятий спортом.

26 мая РСПП также объявил победителей ежегодного конкурса «Лучшее региональное отделение». В номинации «За динамическое развитие членской базы» победителем признан Союз промышленников и предпринимателей (СПП) Челябинской области, который возглавляет председатель совета директоров Группы ММК Виктор Рашников. Организаторы отметили активную работу СПП по консолидации регионального бизнес-сообщества и укрепление позиций РСПП в Челябинской области. На данный момент из числа крупнейших предприятий региона почти 48 % являются членами союза.

ПодписывайтесьЧитайте нас в Telegram

Поделиться новостью

Управление информации и общественных связей ПАО «ММК»

Если вы заметили ошибку в тексте, выделите ее и нажмите Ctrl+Enter

Смотрите также

Последние комментарии

Ошибка