Челябинский губернатор призвал бизнесменов дополнительно поддерживать семейных сотрудников

На заседании Союза промышленников и предпринимателей Челябинской области губернатор подчеркнул взаимосвязь кадрового и демографического вопросов.

«Нам нужно поддерживать в коллективах семейные ценности, поддерживать работников, уходящих в декретные отпуска», – заявил Текслер.

Губернатор уточнил, что Минтрудом России совместно с профсоюзами и бизнесом разработаны рекомендации для работодателей по поддержке сотрудников с семьями. Они включают в себя более 60 мер, среди которых дополнительный оплачиваемый отпуск; компенсация стоимости услуг присмотра за ребёнком, расходов на школьные кружки и продлёнку; гибкий график, неполный день или дистанционная работа для мамы; компенсация расходов на платное лечение.

Алексей Текслер отметил, что на предприятиях региона уже есть примеры, где внедряются подобные меры, и рекомендовал усилить работу в этой части.