Лента новостей
| 1 | ||||||
| 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 |
| 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 |
| 16 | 17 | 18 | 19 | 20 | 21 | 22 |
| 23 | 24 | 25 | 26 | 27 | 28 |
| 1 | ||||||
| 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 |
| 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 |
| 16 | 17 | 18 | 19 | 20 | 21 | 22 |
| 23 | 24 | 25 | 26 | 27 | 28 | 29 |
| 30 | 31 |
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | ||
| 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 |
| 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 |
| 20 | 21 | 22 | 23 | 24 | 25 | 26 |
| 27 | 28 | 29 | 30 |
24 марта
В 2025 году спасательный отряд «ЛизаАлерт» при поддержке Билайна нашёл и спас 429 пропавших челябинцев
15:30Реклама
- Информация
- ПАО «ВымпелКом»
- ИНН
- 7713076301
- ID обявления:
- 2VSb5wKgVAH
Александр Чекалин: «Наша стратегия – динамичное поступательное развитие»
Учебное заведение дополнительного профессионального образования «Южно-Уральский учебный комбинат» с каждым днём укрепляет свой авторитет не только в Магнитогорске, но и за пределами региона.

Наша встреча с генеральным директором и учредителем Южно-Уральского учебного комбината (ЮУУК), кандидатом педагогических наук, профессором Александром Чекалиным состоялась в преддверии ученого совета, поэтому на заданные вопросы руководитель ответил тезисно, но в тоже время изложив главные позиции.
О курсе развития
- Мы изначально определились, что нашей стратегией будет курс динамичного поступательного развития, и это было правильным шагом. Сегодня учебное заведение успешно работает как с предприятиями и коммерческими структурами, так и с государственными и муниципальными организациями и учреждениями Челябинской, Курганской, Оренбургской, Тюменской, Свердловской областей, Пермского края, Башкортостана, Ханты–Мансийского и Ямало-Ненецкого автономных округов. Ежегодно более 5000 дипломированных специалистов выпускается из наших стен. Десятки ведущих предприятий России и ближнего зарубежья, сотни небольших фирм и частных предпринимателей активно сотрудничают с нами. Их сотрудники проходят обучение по очной, заочной и дистанционной формам подготовки, переподготовки и повышения квалификации по развёрнутому спектру профессий и специальностей.
О научно-преподавательских кадрах
- Широкая, постоянно растущая география заказчиков складывается благодаря высокому профессионализму и научно-практическому потенциалу педагогического коллектива и администрации учебного комбината. Несмотря на то, что у нас работают около 20 человек, в их рядах один доктор наук, пять кандидатов наук, профессор и четыре доцента. Отрадно осознавать, что все трудятся с неподдельным энтузиазмом, высоким чувством ответственности и стремлением к совершенству. Отмечу Д.А. Яковлева, А.Д. Сиразетдинову, Н.А. Колкатаеву, С.Н. Томчикову. Их имена говорят сами за себя, это профессионалы с большой буквы, и я по праву горжусь своей командой!
О программах подготовки и обучения
- Кратко говоря, сегодня мы осуществляем подготовку по более чем 200 рабочим специальностям, повышаем квалификацию и проводим переподготовку по многим образовательным программам. Мы стали одним из ведущих учебных заведений по повышению профессионального уровня учителей, социальных работников, юристов, кадровиков, специалистов по охране труда, государственных и муниципальных служащих юга Челябинской области и Башкирского Зауралья. Планомерно делаем шаги по расширению диапазона профессий и специальностей.
О цене вопроса
- С первых дней работы мы стараемся поддерживать оптимальный уровень стоимости наших образовательных программ. По большинству специальностей цена профессиональной переподготовки составляет всего 15 000 рублей, работает схема рассрочки, что позволяет повысить свою квалификацию различным категориям специалистов. Касаясь обучения по рабочим профессиям, охране труда, промышленной безопасности, отмечу, что достаточно просто зайти на официальный сайт Южно-Уральского учебного комбината www.ural-education.ru и вы поймёте, что цены вас не разочаровали.
О предстоящем форуме «Труд и его охрана: диалог власти и общества»
- Учебный комбинат совместно с городской администрацией 27 апреля 2017 г. планирует проведение Первого областного форума «Труд и его охрана: диалог власти и общества», посвящённого вопросам охраны труда и защиты трудовых прав работников. Мероприятие приурочено к ежегодной Всероссийской неделе охраны труда, установленной постановлением правительства Российской Федерации № 1346 от 11.12.2015 г. В рамках форума будет работать дискуссионно-презентационная площадка, посвященная новейшим тенденциям и перспективам развития деятельности в области охраны труда, предполагается обсуждение широкого комплекса вопросов, представляющих практический интерес для специалистов в области охраны труда и обеспечения защиты трудовых прав. К участию приглашаются физические и юридические лица. Для этого необходимо в свободной форме подать заявку на электронный адрес оргкомитета: 74forum2017@mail.ru в срок до 5 апреля 2017.
В заключение отмечу, что Южно-Уральский учебный комбинат всегда готов к открытому диалогу с организациями, частными лицами и приглашает для сотрудничества предприятия, коммерческие структуры, государственные и муниципальные учреждения.
Наш адрес: Магнитогорск, ул. Гагарина, 50 (здание треста «Магнитострой»), каб. 404.
Телефон: +7 (3519) 49-55-01 — приёмная e-mail: ural-education@bk.ru
Поделиться новостью
Если вы заметили ошибку в тексте, выделите ее и нажмите Ctrl+Enter
Смотрите также
Последние комментарии
Если ук начало что-то не устраивает и мало денег, пожалуйста: чемодан, вокзал, Красная Башкирия !
Сегодня, 18:51Хватит писать ерунду. Какой комфорт? Чистят снег и прям вылизывают только вокруг отдела продаж. На дороги давно «забили». И сам договор на обслуживание навязан. И статьи в нем, которые навязани и к тому же не выполняются. Люди как крепостные. Не стыдно писать такое тут? Заявлениями на этот «комфорт» суды и прокуратура завалены. Про обслуживание инфраструктуры и ее качестве спросите хотя б у Горэлектросеть. Много нового узнаете о местном комфорте.
Сегодня, 18:47Сколько стоила данная заказная статья?) Если бы Вдовин столько не тратил на маркетинг, может и не пришлось тариф повышать, а то в Хуторках как-то хватает 2000₽, а для него мало. А что же редакция верстов не попросила ук начало предоставить обоснование тарифа, якобы расчет «независимого эксперта» на который они ссылаются в каждом письменном ответе о повышении, но предоставить не могут..смех 🤣
Сегодня, 18:45Вы лучше напишите про Канадское гражданство у "хозяина" и на какие средства он недвижку в США покупает. Открою секрет:на деньги своих крепостных) У человека уже агония началась,летом наверно до 5000 тысяч поднимет,чтоб срубить максимально деньжат,а когда за одно место схватят его ребята из СКР, убежит за кардон. Хотя это мечты больше)
Сегодня, 18:41Хватит писать ерунду. Какой комфорт? Чистят снег и прям вылизывают только вокруг отдела продаж. На дороги давно «забили». И сам договор на обслуживание навязан. И статьи в нем, которые навязаны и к тому же не выполняются. Люди как крепостные. Не стыдно писать такое тут? Заявлениями на этот «комфорт» суды и прокуратура завалены. Про обслуживание инфраструктуры и ее качестве спросите хотя б у Горэлектросеть. Много нового узнаете о местном комфорте.
Сегодня, 18:33Бедные, несчастные миниолигархи. Скинуться, что ли..............
Сегодня, 17:08Сто процентов заказуха! Обо всём, а конкретно ни о чём. Непрофессионально отражать мнение одной стороны
Сегодня, 16:49Вам статью такую господин Вдовин заказал чтоли? Во-первых, тариф рос КАЖДЫЙ ГОД, а не за последние 4 года. На сайте есть объявления и от 2024 года и ранее о росте тарифа. Во-вторых, КПП в поселке, например, Светлый, не работает уже давно, там просто постоянно все открыто, так что и свой и чужой пожалуйста заезжай и "закладывай" как Вы пишите всё что угодно. В третьих, Вы хотите сказать, что в других поселках, где стоимость тех же услуг в два раза ниже, не чистят дороги от снега? не обрабатывают территорию от клещей? не красят детские площадки и т.д.? Очень-очень сомнительно.
Сегодня, 16:47Дело раскрыто🤣
Сегодня, 15:31Ну так анализировать прочитанное нужно. 71,5 тысячи получает 94% работников ММК. Остальные 6% получают по 441,5 тысячи. В среднем получается 93,7 тыс. на брата. Вот и вся арифметика
Сегодня, 14:57