Лента новостей
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 |
| 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 |
| 15 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20 | 21 |
| 22 | 23 | 24 | 25 | 26 | 27 | 28 |
| 29 | 30 |
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | ||
| 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 |
| 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 |
| 20 | 21 | 22 | 23 | 24 | 25 | 26 |
| 27 | 28 | 29 | 30 | 31 |
| 1 | 2 | |||||
| 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 |
| 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 |
| 17 | 18 | 19 | 20 | 21 | 22 | 23 |
| 24 | 25 | 26 | 27 | 28 | 29 | 30 |
| 31 |
11 июля
10 июля
Студенты и преподаватели 21 века шагают в ногу с прогрессом
В Екатеринбурге на базе Уральского государственного университета состоялся тренинг по Новому основному очному курсу программы Intel «Обучение для будущего». В конкурсе принимали участие тьюторы педагогических вузов, молодые специалисты (стаж до 3 лет) – участники и выпускники программы. Кроме Магнитогорска в тренинге участвовали специалисты из Сургута, Казани, Уфы, Нижнего Тагила, Челябинска и других городов. Площадку МаГУ представляла Татьяна Ильина, тьютор программы.
Сама программа Intel в Магнитогорском государственном университете действует почти пятый год. В 2004 году, одержав победу в конкурсе среди педагогических институтов и университетов, наш вуз получил грант на подготовку слушателей на факультете информатики МаГУ.
Одно из важнейших направлений работы по программе – развитие сообщества педагогов-новаторов, формирующих инновационные подходы в российском образовании с применением информационно-коммуникационных технологий. С течением времени программа эволюционирует, привлекая все больший круг участников, проводит новые тренинги и конкурсы, в которых постоянно принимают участие и педагоги нашего факультета информатики. В октябре 2008 года в МаГУ поступило приглашение на участие в тренинге в Екатеринбурге. Буквально на днях Татьяна Ильина вернулась из поездки и готова поделиться своими впечатлениями.
– Основной вопрос, рассматриваемый на тренинге, – чему и как учиться и учить в XXI веке? Чтобы стать человеком XXI века, современному студенту необходимо не просто овладеть базовыми компьютерными навыками, но и уметь отбирать и анализировать информацию, выстраивать систему эффективной коммуникации и сотрудничать с разными людьми.
Данный тренинг позволил систематизировать полученные ранее компетенции в рамках обучения по программе Intel «Обучение для будущего», и внедрить в работу новые возможности, предоставленные социальными сервисами (Web 2.0, Google documents и др.). Проектный подход, базирующийся на использовании Web 2.0, представляется мне достаточно интересной формой работы, так как помогает реализовать научно-исследовательскую деятельность учащихся, групповую работу, межпредметные связи на уроках.
Работа в творческих группах на тренинге позволила лучше узнать своих коллег, что было немаловажно. Какие творческие, ответственные и заинтересованные люди! Хотелось бы особо отметить тьюторов тренинга, которые помогли нам разобраться во всем многообразии предложенных идей: Надежда Шпарута, Галина Кузнецова, Ирина Волкова. К своему делу они подошли очень ответственно и заинтересованно, были очень терпимы и доброжелательны ко всем участникам тренинга. В теоретической части материал живо, полно и доходчиво объяснялся слушателям. На практических занятиях участники тренинга обменивались опытом по созданию проектов, просматривая проекты друг друга. А после завершения каждого занятия все участники оставляли свои впечатления в Интернет-блоге.
Во время прохождения тренинга мы получили практико-методический опыт создания учебных материалов и средств оценки; решали проблемы и участвовали в деловых обсуждениях своих материалов. Если раньше проекты разрабатывались с использованием средств MS Office и Интернет, то по Новому основному очному курсу программы Intel «Обучение для будущего» - с помощью технологий организации среды обучения с использованием социальных сервисов Интернет, Интернет-блогов и технологии коллективного создания гипертекста (Wiki-Wiki).
Приобретенные навыки тренинга позволят учащимся и преподавателям более эффективно использовать IT-технологии в образовательной деятельности с целью развития компетентностей, основанных на ценностях, знаниях и умениях, необходимых человеку в XXI.
Поделиться новостью
Служба новостей «Верстов.Инфо»
Если вы заметили ошибку в тексте, выделите ее и нажмите Ctrl+Enter
Смотрите также
Последние комментарии
Это что, еще 5 лет этот начальник кадров с МРК будет нам каждый месяц представлять новых начальников администрации? 10 лет не хватило? Недавно опять нового начальника Горэлектросети назначил, и не главного инженера, а зама гл.инженера. Сначала вытаскивает какого-нибудь черта из табакерки, а потом выгоняет его. Ведь сколько Бердниковских подчиненных за 10 лет посадили! Даже в Америке крутой Рейган, поднявший экономику США, через 8 лет уступил место другому. Так по закону. А в Магнитке никаких законов что ли нет? И пенсионер будет за наши немалые деньги наслаждаться властью? А у него деменции нет? С чего это он так хочет догнать Брежнева?
Вчера, 15:49Запомните простое правило: если человек, с которым вы познакомились несколько часов назад, настойчиво предлагает купить билет по присланной им ссылке —100% перед вами мошенники. Настоящий театр не требует покупать билеты через неизвестные сайты.
Вчера, 14:49В тексте допущена юридическая неточность. Водитель не пытался «получить взятку», а пытался ее дать инспектору. По обстоятельствам дела речь идет о покушении на дачу мелкой взятки, а не о получении. Для уголовного права это принципиально разные составы преступления!
Вчера, 14:45Заместителем.
Вчера, 00:12Ого, Косилов уже губернатором был? А чего сразу не с экс-президентом?
10 июляНеужели так трудно выучить ПДД? Ну вот хоть этого оленя на дорогах не появится.
10 июляот 2016 года "Как стало известно, финалистами конкурса стали и. п. главы города Сергей Бердников, председатель местной торгово-промышленной палаты Герман Запьянцев, предприниматель Станислав Шибаев и программист Сергей Фарыма. К слову, один из участников конкурса, правозащитник Евгений Гончаров, на конкурс вообще не пришел. В итоге он был исключен из списка. Еще двое соискателей - путешественник Андрей Руди и руководитель благотворительного фонда Николай Кудимов - были признаны комиссией недостаточно квалифицированными для того, чтобы занимать столь высокий пост." Победитель выборов без выбора самый я так понял компетентный.
10 июляИз открытых источников "Сергей Бердников родился 21 октября 1962 года в Магнитогорске в семье служащих. Отец работал директором городского парка..." понятно любовь к подрядам на благоустройстве ..... Далее "В 1982 году окончил Магнитогорский строительный техникум по специальности «Эксплуатация и ремонт строительных машин и оборудования», в 1990 году — Магнитогорский горно-металлургический институт им. Г. И. Носова по специальности «Механическое оборудование заводов черной металлургии», в 1999 и 2004 году прошел профессиональную переподготовку в Государственном университете управления по программе «Корпоративное управление» и в Академии народного хозяйства при Правительстве РФ по программе «Деловое администрирование» . А где профильное образование Муниципальное управление (курсы не в счёт). У нас к власти пришли одни дилетанты! И выборов они боятся ..почему-то, не любят мнений отличных от их единственного верного. В конкурентной среде не могут победить. Печально! Поэтому везде рисованные "рейтинги" лучших из лучших которых никто не выбирал. Почитайте ещё раз Конституцию РФ главу 2 "Права и свободы человека и гражданина".
10 июляЧто с ней знакомиться, программа у них одна - грабить народ
9 июляИнтересно где можно ознакомиться с программами кандидатов? И не мешало бы биографию узнать. Понятно, что биография будет героическая. Но хоть понять откуда человек, чем занимался, какой багаж знаний (желательно юридических или экономических, а не спортивных и артистических).
9 июля