«Магнитка - флагман промышленного производства». ММК оказался в лидерах отрасли по зарплатам

На семинаре председателей профкомов и доверенных лиц членов профсоюза Горанов рассказал о деятельности областной организации Горно-металлургического профсоюза России в современных социально-экономических условиях, сообщает управление информации и общественных связей ОАО «ММК».

Он подчеркнул, что в прошлом году ситуация была непростой, многие компании до сих пор испытывают негативные последствия финансово-экономического кризиса. Тем не менее, положительная динамика уже есть. 

«Если еще буквально три года назад в целом на металлургических предприятиях области было недозагружено до 17 тысяч человек, то сегодня ситуация стабильная. У большинства предприятий появились заказы на продукцию, работники на своих рабочих местах обеспечены работой. Наблюдается небольшой, но стабильный рост производства по металлургическим предприятиям области. В среднем по области заработная плата работников металлургических предприятий выросла на 5%. Проблемой является сильная дифференциация заработной платы среди предприятий горно-металлургического комплекса области», - сказал председатель ЧО ГМПР.

Как оказалось, в лидерах по зарплатам традиционно Магнитогорский металлургический комбинат. Однако в области есть предприятия, где заработная плата крайне низкая. Областной комитет в свою очередь держит ситуацию под контролем, активно взаимодействует с прокуратурой, чтобы все обязательства перед работниками выполнялись строго в соответствии с законодательством. Активно работает и правовая инспекция областного комитета, в 2012 году благодаря деятельности профсоюзных правовиков по защите работников в судах работникам и ветеранам - членам профсоюза выплачено пенсий, пособий, заработных плат и иных обязательных выплат на сумму 250 миллионов рублей.

Юрий Александрович рассказал, как профсоюзы на отраслевом и областном уровнях решают задачи социального партнерства. В настоящее время на уровне отрасли активно ведутся коллективные переговоры по заключению нового отраслевого тарифного соглашения.