На магнитогорском предприятии с лучшими работниками заключили индивидуальные контракты на оплату труда

Одной из форм поощрения высокопрофессиональных специалистов стало заключение индивидуального контракта на оплату труда, где второй подписывающей стороной выступил директор завода Сергей Дубовский.

Впервые такая форма поощрения за профессионализм и высокое мастерство была введена в 2020 году. Контракт действует один год. Среди требований к кандидатам не только выполнение плановых показателей и высокое качество продукции, но также наставничество и передача опыта молодым коллегам.

В течение всех этих лет контракты заключали с прессовщиками заготовок для шпальтовых сит Евгением Жердевым и Евгением Бойковым, наладчиком холодноштамповочного оборудования Константином Любимовым, машинистами по навивке канатов Наилей Валиахметовой и Ольгой Бердикуловой, оператором станков с ПУ Александром Островским. В пятый раз этот престижный документ подписал электросварщик ручной сварки Сергей Лазарев, повторно контракт заключён с калильщиком Сергеем Заворуевым.

Это лучшее подтверждение, что данные специалисты являются высококлассными мастерами, обладающими большим опытом и поистине эксклюзивными знаниями и умениями. Впервые в этом году контракт был заключён с бригадиром на участках основного производства Алексеем Скрипником, слесарем-ремонтником Вячеславом Анисимовым, наладчиком автоматических линий и агрегатных станков Алексеем Луковенко, фрезеровщиком Игорем Матвеюшкиным, травильщиком Юмадилем Махияновым, бригадиром по перемещению сырья, полуфабрикатов и готовой продукции в процессе производства Натальей Морозовой.

Сергей Дубовский поздравил передовиков с наступающим профессиональным праздником, пожелал здоровья и благополучия семьям и поблагодарил их за верность профессии и ОАО «ММК-МЕТИЗ». Торжественная церемония подписания контрактов стала завершающим итогом встречи: каждый из специалистов получил свой экземпляр документа и корпоративные сувениры.