Медкомиссия – по правилам. Центр занятости проводит ликбез

В Территориальной программе государственных гарантий бесплатного оказания гражданам Российской Федерации, проживающим в Челябинской области, медицинской помощи на 2013 год и на плановой период 2014-2015 годов отсутствует норма о финансировании предварительных медицинских осмотров безработных.

Вместе с тем, в соответствии со статьями 212 - 213 Трудового кодекса РФ работодатель обязан обеспечить проведение за счёт собственных средств обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических (в течение трудовой деятельности) медицинских осмотров, обязательных психиатрических освидетельствований и других медицинских осмотров (обследований).

Категории лиц, подлежащих обязательному медицинскому осмотру при заключении трудового договора:

- лица, не достигшие возраста 18 лет (ст. 69 ТК РФ);

- работники, занятые на тяжелых работах и с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на транспорте (ч.1 ст. 213 ТК РФ). Соответствующие перечни работ утверждены Приказом Минздравсоцразвития России от 12.04.2011 № 302н;

- лица, привлекаемые на работу в районы Крайнего Севера и приравненные к ним местности из других местностей (ст. 324 ТК РФ);

- лица, принимаемые на работу, выполняемую вахтовым методом (ст. 298 ТК РФ);

- работники организаций пищевой промышленности, общественного питания и торговли, водопроводных сооружений, лечебно-профилактических и детских учреждений (ч. 2 ст. 213 ТК РФ);

- работники, обеспечивающие движение поездов (Постановление Правительства РФ от 08.09.1999 № 1020);

-работники некоторых других работодателей.

Указанные медицинские осмотры (обследования) и психиатрические освидетельствования осуществляются за счёт средств работодателя (ч.7 ст. 213 ТК РФ). При этом оплачиваются услуги того медицинского учреждения, с которым у работодателя заключен договор. В случае отсутствия такого договора лицо, поступающее на работу, может пройти медицинский осмотр за собственный счёт, а работодатель обязан возместить ему данные расходы, сообщают юристы Центра занятости.